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永久節税と繰延型節税の違い
節税といえば、単純に支払うべき税金が減少することをイメージしがちですが、節税には、「永久節税」と「繰延型節税」の二種類が・・・
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降格人事で注意したいこと
主任などの肩書をもつスタッフが、何かのきっかけで他のスタッフとの人間関係が悪くなり、患者さんからのクレームも重なってきた・・・
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医療法改正により分娩室がなくても産後ケアの提供が可能
医療法施行規則の改正について平成29年3月14日の官報で告示されました。 今回の改正では、医療法施行規則（昭和23年厚生・・・
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簡単で継続できる人事評価
スタッフのきちんとした人事評価は、小規模なクリニックにとってはとても難しいことだと思います。能力給や成果報酬についての専・・・
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社会保険労務士の活用
近年、労使トラブルが急増しています。従業員が労働基準監督署に駆け込み監督署からの立入り調査がはいる、労働紛争を起こされ損・・・
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クリニックに応用できる成果給の簡単導入法
能力給とか成果配分という言葉をよく聞くようになりました。しかしクリニックで取り入れようと思うと、基準や金額をどうしたらい・・・
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クリニックに応用できる成果給の簡単導入法
能力給とか成果配分という言葉をよく聞くようになりました。しかしクリニックで取り入れようと思うと、基準や金額をどうしたらい・・・
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看護師の確保
どの医療機関でもスタッフ、とりわけ看護師の人員確保に苦労されているのではないでしょうか。新しい人を採用して一人前に育てる・・・
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スタッフが仕事でマイカー事故を起こした場合の対応
クリニックで仕事での買い物をスタッフに頼んだ時、そのスタッフのマイカーを使うことがあるかもしれません。そのような時に事故・・・
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歯科医院 「親子はみがき教室」の開催について
歯科医師／歯科衛生士が講師となり、院内（待合室等）で正しいはみがきの仕方についてのセミナーを小学生以下のお子さんとその親・・・
